Plan du site

• Accueil
• Qui sommes-nous ?
  • Notre équipe
• Entreprises et administrations
  • Affirmation, gestion et confiance en soi
    • S’affirmer en situation professionnelle
    • Gérer son temps, son stress et ses priorités
    • Mieux gérer ses émotions grâce à la sophrologie
    • Prévenez et domptez votre stress
    • Développer et organiser ses idées avec le mind mapping
    • Développer ses capacités de mémoire
    • Lecture efficace et rapide
    • Méthode de coaching
  • Compétences relationnelles
    • S’exprimer en public avec aisance
    • Les écrits professionnels : attractivité et dynamisme
    • Boostez vos présentations orales grâce aux jeux de communication
    • Argumenter pour convaincre
    • Améliorer son orthographe avec le projet Voltaire
    • Mieux communiquer avec la nouvelle génération
    • Communication Non Violente dans les relations interpersonnelles en situation professionnelle (formation certifiante code CPF: 290168)
    • Communication Non Violente Niveau 1
    • Communication Non Violente Niveau 2
    • Boostez vos compétences relationnelles par le jeu
    • Bien communiquer au quotidien
    • Bien accueillir malgré l’agressivité et le stress
    • Gérer les conflits pour reconstruire une coopération positive
    • Médiation entreprise
    • Analyse de la pratique
    • Tests de personnalité
  • Compétences managériales
    • Managez efficacement vos collaborateurs en télétravail
    • Manager une équipe au quotidien
    • Management de proximité (formation certifiante CODE CPF: 3421)
    • Les clés pour intégrer et manager vos intérimaires
    • Conduire vos réunions avec efficacité et collaboration
    • Mener les entretiens professionnels
    • Découvrez le co-développement comme outil de réussite managériale
    • Être tuteur : accompagner sur le terrain
    • Formation de formateurs (formation certifiante CODE CPF: 290126)
    • Managez agile
  • Sens, vision, projet d’entreprise
    • Piloter et accompagner le changement : les clés de la réussite
    • Ma petite entreprise pour mieux cerner le fonctionnement et la dynamique de l’entreprise
  • Sécurité et qualité de vie au travail
    • Sensibiliser les responsables à l’égalité Homme-Femme et à la mixité professionnelle
    • Prévenir et gérer la violence, l’agressivité et les incivilités des interlocuteurs.trices
    • Le harcèlement moral
    • Prévention des TMS dans l’aide aux déplacements de la personne à mobilité réduite
    • Prévention des TMS dans le secteur sanitaire et médico-social pour les professionnels « non soignants-thérapeutes »
    • La prévention des risques psycho-sociaux
    • Être référent.e harcèlement sexuel
    • Être bien-traitant en établissement de soins
    • Prévenir le burn-out professionnel
    • Ressourcement du manager
    • Retraite : Réussir le passage du cap
    • Utiliser une tronçonneuse en sécurité
    • Renforcement musculaire en entreprise
    • Échauffements / Réveil musculaire en entreprise
    • CSE – CSSCT
• Établissements d’enseignement
  • Animation d’équipes et posture d’autorité
  • Agir pour le bien être des élèves et des adultes
  • Écrire et faire vivre le projet d’établissement
  • Un levier pour agir sur le harcèlement
  • Un entretien apaisé et constructif
  • La discipline positive niveau 1
  • S’affirmer par l’assertivité et la Communication Non Violente
  • Collaborer, une responsabilité pédagogique partagée
  • Articuler coopération et individualisation : oui mais comment ?
  • Enjeux et outils pour enseigner aux adolescents d’aujourd’hui
• Ressourcement et développement personnel
• Méthode de formation
• Blog
• Formation sur mesure
• Financer une formation
• Contact
• Mentions légales
• Plan du site